А почему работник правоохранительных органов совершивший преступление несёт наказание как гражданский человек ,почему..депутаты и президент не могут принять закон о запрете смены статуса подобных преступников .А то как какой-нить мент совершает тяжкое преступление ,то его же коллеги от него открещиваются и быстренько увольняют его,а судят его уже как гражданское лицо .?

Тихон (не в сети), Бира04 августа 2018, 09:38
Вопрос в категории: Прочие юридические вопросы

Ответы юристов (10)
  1. Автор анализирует действующее законодательство, регулирующее виды дисциплинарных взысканий, налагаемых на государственных гражданских служащих. На основе анализа практики применения дисциплинарной ответственности гражданских служащих выявляются проблемы, связанные с действующей системой дисциплинарных взысканий, и вносятся предложения о необходимости упорядочения и строгой регламентации дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих нормами закона.

  2. Преступлением (уголовным правонарушением) . согласно части 1 статьи 14 Уголовного кодекса РФ, признается виновно совершенное общественно опасное деяние, запрещенное Кодексом под угрозой наказания.

  3. Ключевые слова: государственная гражданская служба, государственный гражданский служащий, ответственность, дисциплинарная ответственность, дисциплинарный проступок. Реформирование государственной службы невозможно без активного научного поиска новых и научно обоснованного совершенствования уже известных средств управления поведением государственных служащих.

  4. 2. Решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с пунктами 1-4 части 1 настоящей статьи принимается представителем нанимателя. а решение о поощрении или награждении гражданского служащего в соответствии с пунктами 5-9 части 1 настоящей статьи принимается по представлению представителя нанимателя в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

  5. Писаренко Е.С. Дисциплинарная ответственность государственных гражданских служащих в Российской Федерации // Международный журнал социальных и гуманитарных наук. – 2017. – Т. 7. №1. – С. 17-19.

    Аннотация. В статье раскрывается значение положений Конституции РФ для суб ъ ектов трудовых отношений. В статье рассматриваются некоторые особенности пр а вового регулирования дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих в Российской Федерации.

  6. 1. До применения дисциплинарного взыскания представитель нанимателя должен затребовать от гражданского служащего объяснение в письменной форме. В случае отказа гражданского служащего дать такое объяснение составляется соответствующий акт. Отказ гражданского служащего от дачи объяснения в письменной форме не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания.

    3. При применении дисциплинарного взыскания учитываются тяжесть совершенного гражданским служащим дисциплинарного проступка, степень его вины, обстоятельства, при которых совершен дисциплинарный проступок, и предшествующие результаты исполнения гражданским служащим своих должностных обязанностей.

  7. В современной России формирование института государственной службы началась с принятия Указа Президента РФ от 22 декабря 1993 г. N 2267 «Об утверждении Положения о федеральной государственной службе» (утратил силу). Спустя два года вступил в силу Федеральный закон от 31 июля 1995 г. N 119-ФЗ «Об основах государственной службы Российской Федерации» (утратил силу в связи с принятием Федерального закона от 27 июля 2004 г.

  8. Преступлением (уголовным правонарушением) . согласно части 1 статьи 14 Уголовного кодекса РФ, признается виновно совершенное общественно опасное деяние, запрещенное Кодексом под угрозой наказания.

  9. За совершение дисциплинарного проступка. т. е. неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить следующие виды дисциплинарных взысканий: Федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине для отдельных категорий работников могут быть предусмотрены также и другие виды дисциплинарных взысканий.

  10. К вопросу правового регулирования дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих Текст научной статьи по специальности « Государство и право. Юридические науки » Статья посвящена анализу дисциплинарного проступка как основания привлечения к дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих.

    В статье проанализированы нормы служебного законодательства, выявлены особенности нормативного закрепления оснований дисциплинарной ответственности, приведены виды дисциплинарных взысканий.


[top]